Revelop har under 2025 fortsatt sin tillväxt genom satsningar inom samtliga affärsområden, en utvecklad operativ plattform och flera strategiska rekryteringar.
Tidigare i år stängde Revelop sin sjätte value-add-fond på 3,8 miljarder kronor, varav 80 procent av kapitalet kommer från internationella investerare. Bolaget förvaltar nu 13,4 miljarder kronor i institutionellt kapital och har över 50 medarbetare.
Med den utökade organisationen kan Revelop fortsätta sin tematiska investeringsstrategi och arbeta med operativa initiativ i portföljen.
"2025 har varit ett år av betydande expansion och vi är glada över att ha kunnat välkomna många nya talanger. Vi står nu ännu bättre rustade att genomföra vår strategi, ta oss an större och mer komplexa projekt och identifiera nya affärsmöjligheter på fler delmarknader", säger Thomas Sipos, CEO & Executive Partner på Revelop.
Revelop kombinerar globala makrotrender med utveckling i lokala delmarknader för att identifiera och förvärva undervärderade tillgångar. Värdet skapas i genomförandefasen, där fastigheterna förädlas och framtidssäkras för att stärka deras långsiktiga marknadsposition. Detta skapar både samhällsnytta och en attraktiv avkastning.
Organisationen stärks för fortsatt utveckling
Under året har nya funktioner etablerats och flera rekryteringar genomförts.
"Vi höjer ribban hela tiden när vi bygger organisationen – från affärsutveckling, marknadsanalys och nya investeringar till förädlingen av våra fastigheter, tillsammans med drivna och kompetenta kollegor", säger Susann Sandberg, Head of People & Culture.
Revelop har gjort två seniora tillskott inom Investment, Business Development och Investor Relations samt rekryterat fler medarbetare för att stärka analys och deal flow. Dessutom har en ny funktion, Sustainable Transformation, skapats för att påskynda utvecklingen av tekniska lösningar som förbättrar tillgångarnas kommersiella prestanda.
Med drygt 50 medarbetare på kontor i Stockholm, Göteborg och Malmö är Revelop positionerat för nästa steg i bolagets utveckling.
"Vi bygger nu en organisation som kan möta framtiden med både djup, erfarenhet och stark drivkraft. Jag ser fram emot att gå in i 2026 tillsammans med teamet – ett år som kan bli ett av våra mest aktiva hittills", avslutar Thomas Sipos.
